Actueel cursusaanbod

PROGRAMMAMAKER VOOR ORGANISATIES

Het ontwikkelen van een intern opleidingshuis heeft tal van voordelen. Een aantal van die voordelen op een rijtje: 

  • Het draagt bij aan een gezonde cultuur;
  • Het vestigt een stevig en gezond skelet in de organisatie waar de overige activiteiten aan opgehangen kunnen worden - er is integrale verbinding;
  • Het draagt bij aan een beter energieniveau (focus) en daarmee betere resultaten;
  • Het draagt bij aan psychologische veiligheid en daarmee innovatie/transformatie mogelijkheden.

Het bouwen van een opleidingshuis gaat op basis van het AVO-opleidingsmodel: 

  • AANDACHT: de identiteit van de organisatie is de basis - integratie van de missie, visie en strategische doelstellingen maken een effectief opleidingshuis mogelijk; 
  • VERBINDEN: integrale verbinding binnen de organisatie werkt synergie in de hand - kortere communicatielijnen door eenduidige trainingen op ieder niveau maken de overige activiteiten efficiënter;
  • ONTWIKKELEN: ontwikkelen van de focus is de doelstelling van een dergelijk strategisch opleidingshuis. 

Een opleidingshuis wordt intern geïntegreerd. De mogelijkheden zijn door middel van de digitale ontwikkeling legio. Eventuele ondersteuning door fysieke trainingen door een HR-afdeling maken een dergelijk opleidingshuis tot een impactfeest.  

Ik wil graag meer weten

EEN DYNAMISCHE EN PRETTIGE SAMENWERKING - Anika de Haan, HR-manager Tesa 

"De samenwerking met Esther is te omschrijven als dynamisch en heel prettig. Ik werd geraakt door haar creativiteit, synergetische communicatiestijl, het snelle schakelen en het feit dat ze zo open minded is. Esther wist vrij snel theoretische kaders en bepaalde schema's om te zetten naar praktische tools. Samenwerken met Esther betekent echt samen werken aan een effectieve training waarbij je direct het gevoel hebt dat de training je past als een maatpak. De uiteindelijke resultaten binnen het team zijn fantastisch! De tools, de taal en nog vele andere toepassingen komen dagelijks voorbij op de werkvloer. Al met al een zeer geslaagde samenwerking en zeker voor herhaling vatbaar."

PROGRAMMAMAKER VOOR COACHES EN CONSULTANTS

Soms heb je heel goed voor ogen wat je zou willen vertellen, maar lukt het niet helemaal om er effectieve woorden aan te geven. Ik vergelijk dit weleens met een ‘singer/songwriter’. Soms ben je een singer, soms een songwriter en in sommige gevallen doe je het allebei. In de meeste gevallen werken singers samen met een songwriter. Ik ben je songwriter en ook je producer indien nodig. Er kunnen vele redenen zijn waarom je aan het werk wilt gaan met een programmamaker: 

  • Misschien loop je over in het werk en stagneert daarmee de groei van je coachingspraktijk en/of consultancybureau. Dan is het slim om zaken uit handen te geven;
  • Je wilt een team vormen met een programmamaker. Jij bent de singer. Ik ben in dat geval je songwriter en eventueel ook je producer. Ik vorm jouw filosofie om tot een concreet programma;
  • Je wilt weleens sparren met een strategisch onderlegde programmamaker;
  • Je wilt impact maken en een programma dat je daarbij ondersteunt;
  • Je wilt jouw bedrijf uitbreiden en jouw programma/filosofie overdraagbaar maken. 

Er zijn meerdere redenen waarom je zou willen samenwerken met een programmamaker. Misschien is de grootste reden nog wel dat je actief bent in een heel groot speelveld met heel veel deelnemers als coach of consultant. Onderscheidend vermogen is waarmee jij zichtbaar wordt. 

Ik wil graag meer weten

LEREN SAMENWERKEN - Esther Caron

"Soms is de strekking van je verhaal tijdloos, maar heeft de wetenschap er nieuwe inzichten aan toegevoegd. Mijn hele leven heb ik in mijn eentje geknokt om tot de ontdekking te komen dat ik in cirkeltjes bleef lopen. Pas toen ik leerde om samen te werken en te gaan vertrouwen, kwam ik vooruit. Als coach of consultant ben je vaak erg beschermend naar je 'kindje', jouw verhaal of inzichten. Het resultaat van dat afschermen is dat je in cirkeltjes blijft lopen. Ik nodig je uit om met mij samen te gaan werken, zodat je vooruit komt en impact kunt maken."

PROGRAMMA RENOVATIE VOOR COACHES EN CONSULTANTS

Laat mij je bestaande programma opfrissen. Een renovatietraject heeft als voordeel dat je zelf gevrijwaard blijft van een tunnelvisie en daarmee waarborg je een hoge kwaliteit. Je geeft jezelf daarmee ook een boost in de eigen ontwikkeling. Wat kan je zoal verwachten: 

  • Het programma wordt getoetst aan het AVO-opleidingsmodel, gebaseerd op de formule: aandacht + verbinden = ontwikkelen. Daarmee waarborg je een horizontale en verticale ontwikkeling. 
  • Het bestaande programma wordt getoetst op volledigheid en aangevuld met de elementen die het mist. Denk hierbij aan, bijvoorbeeld, spel- en/of beeldmateriaal;
  • De lay-out krijgt een update;
  • Het trainingsmateriaal wordt geüpdatet;
  • Er worden (nieuwe) tools ontworpen;
  • Alles wordt digitaal aangeleverd of er wordt een digitaal platform gecreëerd waarop je klant kan inloggen. 
Ik wil meer weten

VORM EN STRUCTUUR IN ÉÉN DAG - Willeke van Klinken, eigenaar Royal Money 

"Ik kan je alleen maar aanraden om Esthers talenten als programmamaker in te schakelen! Zo heb ik in een samenwerking met Esther in één dag vorm en structuur aan mijn nieuwe programma ROYAL Money gegeven. Alles wat ik in mijn hoofd had zitten, om te delen met leiders, heb ik eerst met haar gedeeld. Zo gaven we er woorden aan. En we gaven er de juiste verdiepende volgorde aan. Zodat er aan het einde van de dag één samenhangend en sterk programma klaar staat, heel effectief! Dit is de kapstok, nu kan ik zelf aan de slag met de details en de invulling van de verschillende modules. Waar nodig zal ik hierbij Esthers hulp zeker opnieuw inschakelen."

De 'code Caron' werkt echt